【今日正能量】你有冒险精神吗？

目前，现代心理学家认为有五大因素影响人的性格。而汉堡的心理学家伯格哈特·安德烈斯新近宣布他发现了影响人性格的第六大因素棗“冒险精神”，或者称之为“勇气”。与此同时，安德烈斯还研究出一套心理测试，用它，每个人都可以发现自己在这方面的优势和弱点。

某公司的经营陷于困境，为此必须裁员。这涉及六个员工，而他们中的任何一个都没有犯过过失，换句话说，他们都是无辜的。面对突如其来的失业，每个人的反应都不一样。

第一个被解雇的陷入无尽的深渊，不能自拔。在他看来，工作一直是对自身价值的认可。如今，他被摆在面前的失业弄得摸不着头脑。巨大的恐惧和压力把他压得抬不起头来，他甚至无法镇静下来，冷静地与别人谈论此事。

第二个被解雇的是个交际广泛、对事情总抱积极态度的人。在得知自己将被解雇后，他马上去找自己的朋友和老同事，与他们建立起新的联系，并积极与再就业促进组织联系。他一直保持乐观，认为找到一份新工作是有把握的。

第三个雇员茫然不知所措。他以往在公司总是非常准时、可靠和任劳任怨。他把工作放在首位，朋友和家庭则是第二位的。失业后，他向有关部门提出求职申请，参加再就业培训。尽管他不是那种很灵活的人，但他觉得，再找一份工作似乎并不十分困难。

第四个同事是惟一一个对突然遭到的失业打击作出积极回应的人。他有很多兴趣爱好，特别是在音乐方面。以前，他甚至时常感到工作对他个性的发展是一种阻碍。现在，他终于有属于自己的时间了，可以充分施展自己的才华和创造性。他希望成为一个自由职业者，开拓属于自己的一片广阔新天地。

对第五位雇员的解雇，其他的同事们甚至比她自己更觉得遗憾。她就像员工们的一位老妈妈，每个人都愿意向她敞开心扉，道出自己的苦恼，请她帮助排解。她记得每位同事的生日，并为他们庆祝。同事间发生口角或纠纷，也都愿请她主持公道，从中调解。对她来说，失业仅仅是经济上的损失。古道热肠的禀性使她能很快投入到家庭中去。她还经常参加教会组织的慈善活动，照顾住在附近的病人。失业后，她仍旧感到有做不完的事。

这五位雇员便是“影响人性格的五大基本因素”最典型的范例。在那个不知所措的第一位雇员身上体现出来的是第一大因素“敏感性”；第二个雇员则突出体现出第二大因素“交际能力”；在第三个被解雇者身上，“自控能力”被凸显出来；第四个同事表现出的是“开放性”；而第五个像母亲一样的员工棗当然也可能是一个男雇员棗则是“对他人的关爱”这一因素的最好体现。

当然，上述这些极其典型而且非常纯粹地被某一种性格因素所左右的人在现实生活中是少而又少的。实际上，每个人都是所有这些因素以不同强度起作用而形成的复杂结合体。尽管如此，许多心理学家认为，他们已经掌握了确定一个人性格的全部因素。

然而，现在又出现了第六个雇员，他对失业这个突然的变故的反应完全不同于前面五个雇员。他找到公司经理，对其大发雷霆，指责经理领导无方，并要求给予他提升而不是解雇。当然，这无济于事，他最终仍被解雇了。于是，他又毫不犹豫地参与市场激烈的竞争，努力为自己争取报酬更为丰厚的职位。如果这没有成功，他会感到伤心，但决不会灰心。假如他100次碰壁，那么他会冲个凉水澡后再去尝试第101次。

这种性格特征无法被归入传统心理学在性格研究中归纳的所谓“五大因素”的框框中。因为他与众不同，独具先锋精神、冒险精神和竞争意识，做事雷厉风行棗是“五大因素”的盲区。

51岁的心理学家安德烈斯是这方面的专家。经过深入研究，他终于发现，还存在“第六大性格因素”。典型的具有这种性格特征的人渴望竞争，乐于冒险。在以前的心理学理论中未对此类型的人给予正确的描述和分析。安德烈斯把这种性格特征称为“冒险精神”。

冒险精神并不等于莽撞。前者的行动有明确的目的性，清楚地知道自己在做什么，并且愿意承担责任。为了达到目标，勇于承担风险。竞争使他感到兴奋，面对残酷的竞争，他毫无惧色。这种性格的人总在问自己这样一个问题：“我是否已做好准备，在充满危机与挑战的情况下承担领导责任。”

与前面提到的“外向型”人不同的是，这类具有冒险精神的人更倾向于独自面对严峻形势的挑战，并且为了达到最终的目标，能够承受重大的挫折和打击。正是这些特质使他们成为人们心目中的领袖和领导者，他们能在逆境中给人强大激励。

研究表明，这种类型的人在公司董事长、出租车司机、帆板运动员以及企业顾问中所占比例较高，而且男性比女性要多得多。出乎意料的是，其中的政治家比预想的少。但据安德烈斯分析，德国新总理施罗德就属于这种类型。他有很强的领导欲和进攻性，他感情容易冲动，性情难以捉摸，经常会做出一些让人意想不到的事情来。

第六种基本性格因素的发现是心理学研究的重要成果，因为这一发现向人们揭示出一个完整的心理平衡系统。如果人们把现有的六种性格因素分为三组，就会发现，在这个系统中，相互对立的两种性格同时起作用，共同决定一个人的性格。“开放性”和“倾向传统”、“乐于交往”与“敏感内向”、女性化的“对他人关爱”和男性化的“冒险精神”棗人类最强硬与最温柔的两面在一个人的性格中获得良好的平衡。

因此，具有冒险精神这种性格特征的人在现实生活中究竟表现为百折不挠、坚忍不拔，抑或是为了达到自己的目的而不择手段、冷酷无情，则要取决于它的对立特征“对他人的关爱”。也就是说，对一个人的性格形成起作用的还有其他诸多因素，如：教育的影响、天赋、所处文化环境，等等。人的性格特征大约有一半是由遗传基因先天决定的；而另一半则是后天学来的棗从父母、老师、自己的偶像、电视和自己的生活中。这样看来，同样属于“第六种性格特征”的人中既有在二战期间救助犹太人的英雄奥斯卡·辛德勒，也有被称为“沙漠之狐”的纳粹将军隆美尔也就不难理解了。

具有“冒险精神”的人对任何危险的事物都不会感到恐惧，即使偶尔有，他们最终也能战胜这种心理，重新投入奋斗。他们不会因为担心对肉体和生命的威胁放弃追求，而是会接受挑战，充满信心地迎着危险和困难勇往直前。

渴望冒险的人寻求一种体验生命极限的刺激。但这种体验不同于现在流行的“蹦极”运动带来的刺激。他们寻求的刺激不仅是简单的兴奋，而是一种直至他们存在极限的挑战。冒险精神是非常特殊而且对人的整体性格有广泛而深刻影响的一个特征。同样是具有冒险精神的人既可以是乐于交际、平易近人的，也可能是独来独往的。

安德烈斯认为，判定一个人性格特征是很重要的。一些特殊的职业就对人的性格有特别的要求。比如，让一个典型的具有冒险精神的人去当幼儿园教师或是让一个非常敏感的人去当空降兵突击队员，都是不太明智的。

如果一个人同时具有很强的冒险精神和极少的关心、照顾他人的同情心，那么他的冒险精神就表现得尤其突出，甚至有时会成为对他人和社会的极大威胁。这种人为了自己的利益，丝毫不顾及其他，不愿为他人承担任何责任和义务，很难与别人保持长久的交往。

至于为什么现在越来越频繁地出现这种被扭曲的性格，安德烈斯认为原因很繁杂而且难以预见，现在我们在这方面的研究还太少。但总的来看，家庭的破裂、价值观念的混乱以及自然生存空间的缩小乃至丧失，使孩子们很难有机会从正面学到如何成为一个有勇气的人。对于有冒险精神的成年人来说，他们虽然总是雄心勃勃，但却常常不知从何着手。在这个时代，“具有冒险精神”这一性格特征的发展很容易被引入歧途，从而成为无法融入社会的一种人。

那么这类人的在现代社会的施展空间在哪里呢?至少在一个领域里他们是大有用武之地棗竞技体育。现在，足球、一级方程式车赛、网球公开赛等竞技项目越来越受关注也许并不是偶然的。因为在这些领域里，他们能够参加可以真实地体验残酷竞争和来之不易的胜利；在这里，艰苦的努力可以得到丰厚的回报。狭路相逢勇者胜，这个世界属于具有冒险精神的勇敢者。

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