董明珠再发声：越是这个时候越要呵护员工，首先就是不能裁员

受疫情影响，格力电器一季度营收较预期目标减少约300亿元，面对难关，一些企业纷纷祭出裁员降薪的办法应对，董明珠非但没有裁员，还表示要再招5000个以上大学生。

她为什么这么做？今日，董明珠官方自媒体以《董明珠为什么要直播？关键词有三个：创新、实干、担当》为题，就这个问题作了进一步回应：“越是这个时候越要呵护员工，首先就是不能裁员。”

谈企业裁员：越是这个时候越要呵护员工

文章盘点了近期董明珠多次参加线上直播，就有关热点问题作答的回应。当谈到疫情下企业裁员问题时，董明珠表示，从企业的发展角度，格力电器现在如果损失300亿，裁掉一半人都可以。但是如果把一半人裁掉，当市场好起来时又要招人，会给整个社会带来不稳定因素。“把这些人一解聘，他们面临着职业问题。特别是他们现在都是有小孩了，很多人都成家了，这些人马上面临着困难”，“越是这个时候越要呵护员工，首先就是不能裁员。”

“我们不仅不裁员，还要招5000个以上大学生，因为一个企业的技术研发是不能断层的，一定要持续研究技术。”董明珠称，我们一定要自主创新，支撑自主创新一定要有人才，人才不是一天就能出来，是要培养的，可能要培养10年8年，才能把人才培养出来，他能够独立或者是他能够形成自己的一个团队。如果不招大学生，以后可能就断层了，所以这个投入是必须要的。

回应雷军：希望通过竞争推动社会进步

2013年12月12日，董明珠参加央视年度经济人物颁奖典礼，围绕传统制造与互联网营销两种不同发展路径，与雷军许下10亿赌约，成为轰动一时的舆论热点。此后，两人常常被放在一起讨论。

文章中，董明珠再度回应了与雷军的赌约，称希望通过竞争我们各自在研发技术上拿出更高的水平，我觉得我们都是一个目的，推动社会进步，这就是我们要做的。

谈线上直播：不为带货，更多的是一种体验

在谈到线上直播时，董明珠表示，对于线上销售，未来肯定是一个趋势，但不是说以后都是线上销售，线上线下会是融合的，而且格力电器线下的几万家门店，我们依然会开。这些经销商跟了格力近30年了，如果我们纯粹只做线上，意味着有几十万人甚至是上百万人将会失业。我们应该在企业发展的过程中让社会更加美好，做到让社会上的每一个人都能有自己的一席之地，有一份工作。

在疫情面前，我们所有人的行为都在发生变化，我通过这样的一个直播体验，是希望把线下专卖店组织起来，用一种新的模式，既不是单一的线上，也不是单一的线下，满足不同人群的需要，让消费者感受到便捷。我直播不是想带产品，更多的是一种体验。熔喷布设备