2020延安干部培训的重要意义

根据《2018—2022年全国干部教育培训规划》中提出的要求，延安干部培训结合延安革命圣地的红色旧址，纪念馆，深入挖掘延安精神的实质和内涵，将“红色基因”和“时代精神”完美的结合起来。这其中的重要意义不言而喻井冈山干部培训。

要坚持理论武装，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的重要内容。始终将习近平新时代中国特色社会主义思想作为各级领导干部培训的重要内容，将其系统地纳入教材，生动地纳入课堂，将其刻骨铭心地融入头脑。我们应该加快构建以习近平新时代中国特色社会主义思想为核心的党的理论教育课程体系，形成“基础+专题+拓展”的课程体系和教材体系，把“红色基因”与“时代精神”结合起来，用红色资源追溯并再现中国共产党人的坚定信念，用长三角地区的改革开放实践证明中国特色社会主义理论体系的强大生命力。应高标准、高质量地开发新的现场教学场所，使学员在体验改革开放成功的同时，全面、准确地掌握党的最新理论成果，引导学员增强党性修养，增强“四个自信”，树立“四个意识”，做到“两个维护”，自觉地成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者。

提高执政本领，把专业能力培养贯穿于教育培训的全过程，以适应新时代实现新目标、新部署。根据党的十九大报告提出的“党要有高超的政治素质，也要有高超的本领”的要求，我们把提高干部的领导能力作为一项重要任务，努力做到培训目标指向领导能力，培训内容侧重领导能力，培训方法侧重领导能力，教育培训体现对领导能力的培养，重点是以“政治素质”为基础，涵盖“八种本领”所要求的战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维，围绕党和国家事业发展的大局，大力加强专题能力课程建设，扎实做好《规划》中明确的各项任务。

延安干部培训就是利用延安的红色资源，围绕延安精神开发的课程，将延安精神不断地发扬壮大，做好延安精神的传承！