求职简历要注意这六点

为求职者创造更多的面试机会？实现求职的目的？应注意以下六个方面：

求职简历写作应该与招聘的职位相匹配，求职要有目标。求职者不仅要清楚某个职位还要了解适合于求职者的多个职位，这意味着求职者每申请一个职位就要写一份相应的求职简历。对求职目标的描述一定要有针对性要简短准确通常不超过两到三行。

如果能给招聘单位带来什么利益这种信息要重点显示出来。招聘者会关注求职者能做什么有什么工作优势。例如：擅长人际关系的处理和分析希望是一份初级客户管理职位；具有项目管理、解决问题、科硏、领导方面所需要的运作能力等，就是几例让人印象深刻有针对性的求职目标的描述。

如果求职简历上表现出的信息符合招聘者的要求，并能给招聘者留下较好的印象就为以后的面试打下了良好基础。为此在求职简历里可以使用一些语言文字技巧包装自己，从多角度表现自己的优势是亮点要突出渲染。

①应该根据招聘的职位特点，重点突出自己求职简历上的亮点信息，让信息看起来更有说服力。例如：求职者要应聘销售人员那么不妨多突出求职者在大学时期参加的公益性社会义卖活动等，在强调工作经验或与之相关的技能时尽量将自己的经验具体化、数字化。

②经验技能知识要详写。如果求职者缺少实际工作经验这时就要把与招聘职位相关的实习经验较详细地列出来，把掌握的某种和工作直接有关的知识或技能要尽可能写得详细一些。

③弱点要妥善处理。很多单位在筛选求职简历时是先按照“硬件”标准来进行的如专业、学历、工作年限、年龄、户口所在地等。当求职者不符合要求时可以省略不写或者提供相对模糊的信息。招聘者不掌握求职者的部分“硬件”情况但同时又被求职者的其他内容所吸引就不会过早将求职者淘汰。

在应聘中求职简历往往雷同较多，甚至不少求职者为了引起招聘者的注意不惜成本制作精美的求职简历，彩色印刷、华美的封面、写真照等应有尽有，但缺少有分量的兴趣爱好。很少有求职者把自己的兴趣爱好作为重点写出来，即使写到也往往是一带而过在特长栏只填写写作、美术、舞蹈、艺术、武术”等等。

表示有兴趣爱好的求职者在同等条件下被聘用的可能性要高很多，填写一定要详细。例如：求职者说自己擅长乐器就应该写清楚是什么乐器，如萨克斯、钢琴或者笛子而且最好写清楚等级数、所参加过的重大演出、获得的奖项等。

在应聘过程中既然求职者要应聘的单位和职位各有不同，那么求职简历写作也不能干篇一律。求职简历设计必须有创意，例如：有些手写的求职简历通常给招聘单位留下“潦草不认真”的印象，但是现在有很多招聘单位要投递手写的求职简历目的是为了从求职者的文字书写中分析出他们的性格、能力、学识等。

一般情况下很多求职者不太青睐手写的简历，其实有时手写的求职简历更富有创意。每天要拆阅数量很大的求职简历的招聘者是没有耐心对付复杂包装，简洁、大方、富有创意的求职简历往往更容易引起招聘者的关注和青睐。徐州英才网提供徐州最新招聘信息,每日更新最新徐州人才招聘信息,找工作上徐州英才网